什么能治白癜风 https://baike.baidu.com/item/%E9%A3%8E%E6%9D%A5%E4%BA%86%C2%B7%E5%B8%A6%E4%BD%A0%E8%B5%B0%E5%87%BA%E7%99%BD%E7%99%9C%E9%A3%8E%E9%98%B4%E9%9C%BE/20783753?fr=aladdin
年过半
你上半年的收成如何
今年的6月和7月
你的收入可能会发生比较大的变化
领到工资条时
一定要注意看以下几点
↓↓↓
高温津贴发放
高温津贴
年6月，国家安全生产监督管理总局、卫生部、人社部、全国总工会等部门制定了《防暑降温措施管理办法》（以下简称《办法》），规定了具体的高温津贴制度。
《办法》规定，劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴。
用人单位安排劳动者在35℃以上（包括35℃）高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下（不包括33℃）的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。
那么山西地区高温津贴标准是什么呢？
参考去年的标准
山西高温补贴标准为每人每月元
且不能算在最低工资标准内
▼
那些符合条件但没有拿到高温津贴的职工
可以向人社部门举报
或者依法申请劳动争议仲裁
住房公积金即将调整
一般来说
住房公积金是以上一年的
7月1日至当年的6月30日
为一个年度单位进行调整
不少单位会在每年办理完6月份汇缴业务后
根据员工上一自然年度的月平均工资
为员工调整其公积金缴纳基数
各地一般都会在7月份调整住房公积金
下个月拿到工资条时
一定要看看你的公积金
缴存额是涨了还是降了
公务员端午加班有加班补助了
修订后的《中华人民共和国公务员法》
自今年6月1日起施行
其中规定
公务员在法定工作日之外加班
应当给予相应的补休
不能补休的按照国家规定给予补助
这意味着
这个端午节加班的公务员可以获得补休
不能补休的将有加班补助
基本工资会发生变化
7月是入职季
在7月份入职的职工需注意
你的工龄或许也涨了一岁
一般来说
每工作一年，就增加一年工龄
工龄增长不仅代表着经验丰富、资格老
它和基本工资、领取养老待遇
带薪年休假、探亲假
计发解除合同经济补偿金等
劳动权利“息息相关”
按照“工作年限或连续工龄计算
满一个周年才能算一年”的相关规定
有的单位会在7月份调整与工龄相关的工资
老乡们
发工资的时候记得看一下
你的工资有没有变化
来源：工人日报
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